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| 崗位(wèi)名(míng)稱 | 預算工程师(shī) | ||
| 招聘類(lèi)型 | 社会(huì)招聘 | 職稱要(yào)求 | 造價工程师(shī) |
| 招聘人(rén)數 | 1人(rén) | 招聘部門(mén) | 商务部 |
| 性别要(yào)求 | 不(bù)限 | 年(nián)龄要(yào)求 | 25-45 |
| 工作(zuò)性質(zhì) | 全(quán)職 | 薪資範圍 | 面議 |
| 學(xué)曆要(yào)求 | 本(běn)科 | 工作(zuò)經(jīng)验(yàn) | 3年(nián)及(jí)以(yǐ)上(shàng) |
| 專業要(yào)求 | 建築工程、安(ān)裝(zhuāng)工程、工程造價、工程預算等 | 发布(bù)时(shí)間(jiān) | 2022 / 06 / 16 |
| 工作(zuò)地(dì)區(qū) | 上(shàng)海(hǎi) | 截止时(shí)間(jiān) | 2022 / 12 / 31 |
| 详细(xì)说(shuō)明(míng) | |||
(1) 負責编制和(hé)委托编制各(gè)項目工程的(de)招标文(wén)件(jiàn)、工程量(liàng)清(qīng)單、工程預決算書(shū)，对(duì)工程造價進(jìn)行經(jīng)濟技術(shù)指标分(fēn)析； (2) 負責对(duì)公(gōng)司新(xīn)開(kāi)項目進(jìn)行成(chéng)本(běn)測算和(hé)分(fēn)析，为項目可(kě)行性研究提(tí)供有效依據(jù)； (3) 拟定(dìng)工程、材料、設備的(de)招标文(wén)件(jiàn)、合同(tóng)，參與(yǔ)工程、材料設備的(de)招标、洽談，对(duì)所(suǒ)有招标文(wén)件(jiàn)合同(tóng)負責存档、保管(guǎn)； (4) 參與(yǔ)工程的(de)图(tú)紙(zhǐ)会(huì)審交底，並(bìng)提(tí)出成(chéng)本(běn)控制方(fāng)面的(de)合理(lǐ)化(huà)建議，協助工程部对(duì)項目的(de)施工組織設計(jì)和(hé)施工方(fāng)案(àn)進(jìn)行造價經(jīng)濟方(fāng)面放(fàng)入(rù)經(jīng)濟比較分(fēn)析； (5) 參與(yǔ)工程的(de)各(gè)項隐蔽验(yàn)收(shōu)，对(duì)所(suǒ)有隐蔽验(yàn)收(shōu)項目，設計(jì)變(biàn)更(gèng)签證進(jìn)行觀察量(liàng)和(hé)造價審核； (6) 对(duì)工程、材料設備分(fēn)階(jiē)段(duàn)付款、結算付款進(jìn)行審核提(tí)供相關(guān)數據(jù)，並(bìng)签署付款申请表(biǎo)； (7) 对(duì)政(zhèng)府相關(guān)部門(mén)下(xià)发的(de)造價、稅收(shōu)方(fāng)面的(de)文(wén)件(jiàn)進(jìn)行收(shōu)集归档，並(bìng)分(fēn)发各(gè)相關(guān)部門(mén)； (8) 參與(yǔ)各(gè)工程項目的(de)竣工验(yàn)收(shōu)工作(zuò)。 | |||
| 任職要(yào)求 | |||
(1) 本(běn)科及(jí)以(yǐ)上(shàng)學(xué)曆、建築工程、安(ān)裝(zhuāng)工程、工程造價、工程預算等相關(guān)專業； (2) 三(sān)年(nián)以(yǐ)上(shàng)建築工程或(huò)安(ān)裝(zhuāng)造價工作(zuò)經(jīng)验(yàn)，能(néng)獨力完成(chéng)工程預結算编制，熟悉施工图(tú)紙(zhǐ)、熟悉本(běn)地(dì)區(qū)定(dìng)額及(jí)工程量(liàng)清(qīng)單計(jì)價規則；熟悉工程量(liàng)清(qīng)單编制、工程預結算審核及(jí)费用(yòng)控制；熟練使用(yòng)辦(bàn)公(gōng)软件(jiàn)、計(jì)價软件(jiàn)； (3) 工作(zuò)踏實(shí)、責任心強(qiáng)、沟(gōu)通(tòng)協調能(néng)力強(qiáng)；具有較好(hǎo)的(de)書(shū)面英語(yǔ)應(yìng)用(yòng)能(néng)力； (4) 服(fú)從公(gōng)司安(ān)排、工作(zuò)認真(zhēn)負責、能(néng)吃苦(kǔ)耐勞，持(chí)有造價师(shī)證或(huò)預算員資格證優先(xiān); (5) 能(néng)适應(yìng)出差的(de)需要(yào)以(yǐ)及(jí)适應(yìng)加班(bān)工作(zuò)。 |
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| 福利待遇 | |||
(1)依法繳納社会(huì)保險，含养老(lǎo)、醫療，失業，生(shēng)育，工傷、以(yǐ)及(jí)繳存上(shàng)海(hǎi)市(shì)住房(fáng)公(gōng)積金(jīn)； (2)为全(quán)體(tǐ)員工承保团(tuán)體(tǐ)意(yì)外險、雇主責任險； (3)享有带薪年(nián)休假、婚假、産假等國(guó)家(jiā)法定(dìng)假期(qī)； (4)享受結婚紅(hóng)包(bāo)、生(shēng)育紅(hóng)包(bāo)、生(shēng)日蛋糕以(yǐ)及(jí)高(gāo)温(wēn)補貼、餐费補貼等； (5)享受每年(nián)至(zhì)少1-2次(cì)國(guó)內(nèi)旅遊； (6)端午节(jié)、中(zhōng)秋节(jié)、三(sān)八(bā)婦女节(jié)禮品； (7)員工宿舍：項目部管(guǎn)理(lǐ)人(rén)員配置2-4人(rén)/間(jiān)宿舍，配置网(wǎng)絡宽(kuān)带，冷(lěng)热(rè)空調，淋浴器、廚衛等标准設施。 | |||
